7月11日上午，蓉城二绕公司工会召开第三届一次会员代表大会，成渝公司群团工作部（工会工作办、统战部）部长杨苏力，蓉城二绕公司党委书记、执行董事夏益奉出席会议并讲话，公司党委副书记、总经理李忠军主持会议。公司工会会员代表共计50余人参加会议。 预备会上，报告了大会筹备情况，听取并审议了大会议程、选举办法和工会委员会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员候选人名单，以及大会监票人、计票人名单。 大会在庄严的国歌声中拉开序幕。公司党委委员、副总经理、工会主席候选人邓渊同志代表公司上届工会委员会作题为《凝心聚力抓基础 实干笃行勇担当 为全面推动公司高质量发展凝聚奋进力量》的工作报告。随后，会员代表们听取并审议了公司工会《第二届经费审查委员会审查工作报告》，通过无记名投票、差额选举的方式，选举产生了公司第三届工会委员会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员。 夏益奉对新一届工会委员会寄予厚望，强调： 一是掌信仰之“舵”，坚持凝心铸魂。要提高政治站位，进一步增强做好工会工作的使命感和责任感，不辜负广大职工的信任和期待。要充分调动公司干部职工的积极性、主动性、创造性，激发企业内生活力动力，全力营造干事创业良好氛围。 二是扬实干之“帆”，提升服务能力。要坚持以职工为中心的工作导向，密切联系职工，倾听职工心声，竭诚为职工服务。要时刻关注职工的利益诉求，积极维护职工的合法权益，为职工排忧解难，让职工真正感受到工会的温暖和力量。 三是驱担当之“桨”，锻造硬核力量。要加强组织建设，提高工会工作的科学化、规范化水平。要建立健全各项规章制度，不断完善工作机制，进一步提高新时代工会干部的业务能力和综合素质，服务公司发展。 杨苏力代表成渝公司工会对大会的召开表示热烈祝贺，对蓉城二绕公司工会近年来取得的优异成绩和广大职工为公司高质量发展作出的积极努力给予了充分肯定。她指出，蓉城二绕公司工会牢牢把握工作主题和方向，在思想引领、助推发展、服务职工、改革建设等方面有序有力、善作善成，为实现蜀道集团和成渝公司战略目标、践行企业社会责任作出了积极贡献，并对蓉城二绕公司新一届工会委员会提出要求： 一是坚持政治引领，吹响干事创业“冲锋号”。要切实加强职工思想政治引领，引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。 二是创新工作举措，架好干部职工“连心桥”。要提高自身创新发展的能力，不断创新工作方法，做到与时俱进。要经常性深入基层、贴近群众，加强与职工的沟通交流，回应群众期盼，切实增强职工的归属感和认同感。 三是秉承服务理念，画好履职尽责“同心圆”。要主动作为、敢于担当，提升服务质量，认真履职尽责。要带领动员会员充分发挥主力军作用，用劳动筑梦、以实干圆梦，充分展现新时代交通人良好的精神风貌。     最后，大会在激昂的《国际歌》中圆满落幕。新时代赋予新使命，新征程呼唤新作为。蓉城二绕公司新一届工会委员会将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在上级工会的关心指导下，在公司党政的大力支持下，发挥好桥梁纽带作用，围绕中心，服务大局，团结广大干部职工，以一往无前的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态，携手并进，砥砺前行，全力以赴服务好公司改革发展大局。

7月16日上午，蓉城二绕公司组织召开成乐高速扩容建设项目涉二绕互通相关事宜专题会。 会上，成乐公司详细介绍了成乐——二绕新坝互通现阶段施工情况及下阶段施工及交通组织方案，各参会单位对该方案提出了具体的意见和建议。 会议指出，当前正值汛期，一要进一步做好施工区域保通保畅工作，全面加强施工路段安全监管，全力保障汛期辖区高速公路安全畅通；二要严把事前审查关口，施工单位要按照评审意见进一步优化和完善相关方案，确保施工安全，保障道路畅通；三要充分发挥一路多方联勤联动机制优势，加强与高速公安、高速执法等部门的沟通协调，做好施工路段联合巡查、通行高峰期交通疏导、现场管制等通行保畅工作，切实保障群众安全出行；四要强化进度、质量、安全环保管控力度，尽可能缩短服务区封闭时间，切实保障施工质量、安全环保全面受控。 会议要求，成乐——二绕新坝互通建成后，该段前后4公里范围内将形成成雅互通、成乐新坝互通和花源服务区等多个节点，该路段通行效率将显著提升，为确保该段开通后的运营安全，设计单位应对该段标志标牌、标线、照明、监控、限速管控等交通设施进行专项研究和设计，同时成乐公司要做好相应的安全评价工作。           会议由蓉城二绕公司副总经理罗荣主持，高速公安一分局副局长洪飚出席会议并讲话。蓉城二绕公司党委副书记、总经理李忠军，成乐公司党委副书记、总经理赵平，党委委员、副总经理张立宏，党委委员、副总经理张显军及高速公安一分局十一大队、高速执法五支队十一大队、蓉城二绕公司、成乐公司及参建单位相关人员参加会议。

7月12日上午，成渝公司党委委员、董事会秘书姚建成带队到蓉城二绕公司开展成渝公司2024年半年度目标任务督导，并开展庆祝中国共产党成立103周年暨党纪学习教育专题党课宣讲。 姚建成以《凝心铸魂筑根本  以学促干担使命》为题，从“以史为鉴以学促行传承严明纪律红色基因”“纪严于法坚定不移纵深推进全面从严治党”“深学细悟始终保持党纪学习教育正确方向”“深化纪律建设开拓促进高质量发展新局面”等四个方面进行授课。同时结合工作实际，就学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，学深悟透《条例》、推动党纪学习教育走深走实进行系统阐述、提出具体要求。 姚建成指出，要高标准高质量开展好党纪学习教育，切实增强遵规守纪的政治自觉、思想自觉、行动自觉。要把思想和行动统一到各级党委的决策部署上来，同推动公司经营发展中心工作结合起来，学出政治站位，学出使命担当，学出过硬本领，真正把党纪学习教育成果转化为推动成渝公司建设全国一流的交通产业综合服务商，蜀道集团加速锻造新质生产力，加快建设现代化综合交通服务型世界一流企业的强大力量。 随后在座谈会上，姚建成听取了蓉城二绕公司2024年度上半年工作情况汇报，详细了解了公司2024年度上半年目标任务完成进度、运行中存在的问题困难及下一步工作计划。姚建成对蓉城二绕公司半年来的各项工作成绩予以充分肯定，指出，蓉城二绕公司全体干部职工坚持围绕中心、服务大局，在推动机构改革、安全工作维稳、强化收费管理等方面取得了积极成效。但同时也要看到，生产经营目标并未达序时进度，完成全年目标任务依然面临较大压力。 姚建成强调，蓉城二绕公司上下要紧紧锚定年度目标任务，全力以赴，攻坚克难，乘势而上。一要全力收集、剖析、分析制约通行费收入的各种因素，找准费收下降症结，“对症下药”提高通行费收入。二要结合公司业务特点，有力有效做好闲置土地开发，多渠道、多举措推进存量资源再利用。三要强化与相关银行机构的沟通协调，进一步降低银团贷款利率，减少财务费用。四要抓牢抓实安全生产工作，全面增强员工安全意识，抓紧抓细重点区域、关键环节隐患排查治理，切实筑牢高质量发展安全防线。  成渝公司董事会办公室（研究中心）相关人员，蓉城二绕公司领导班子成员、中层正（副）职、党员代表共计20余人参加会议。

7月1日，成渝公司党委书记、董事长罗祖义到蓉城二绕公司调研经营管理工作。成渝公司党委副书记、执行董事马永菡，副总经理彭驰参加调研。 罗祖义现场查看了蓉城二绕公司运行调度中心运行管理及保通保畅情况，并看望慰问一线工作人员。在随后召开的座谈会上，罗祖义详细了解了蓉城二绕公司2024年上半年党的建设、机构改革、生产经营、安全环保、工程养护等工作开展情况，安排部署下阶段重点工作。 罗祖义指出,今年上半年，蓉城二绕公司全体员工拼搏实干、加压奋进，各项重点任务稳步推进，企业规范化管理水平持续提升。要继承和发扬不畏险阻、艰苦奋斗精神，清醒认识到改革是大势所趋、发展所需，统一思想，压实责任，纵深推动扁平化治理改革，全面提升企业现代化管理水平，加快夯实发展基础、壮大规模实力、提升质量效益。 罗祖义强调,一是旗帜鲜明讲政治。要进一步提高政治站位，强化政治担当，忠诚履职尽责，主动适应发展要求，推动企业高质量发展行稳致远。二是凝心聚力讲团结。要充分发挥“关键少数”示范引领作用，持续提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。不断完善制度建设，建立科学合理的选人用人机制，全力激发企业内生动能。三是全力履责讲担当。要知责明责自觉担当，严格落实上级各项安排部署，切实抓好经营管理和安全生产工作，以务实举措积极推进国企改革，促进降本增效，全力保障安全环保形势持续稳定。四是坚守底线讲廉洁。要坚定不移推进全面从严治党，扎实抓好党纪学习教育，持续深入贯彻落实中央八项规定精神，筑牢廉洁自律意识，保障各项工作安全有序、平稳推进。 成渝公司相关部门，蓉城二绕公司领导班子成员、各部门主要负责人参加会议。

为推动党纪学习教育走深走实，引导全体党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。5月29日上午，蓉城二绕公司纪委组织召开党纪学习警示教育会，公司党委书记、执行董事夏益奉出席会议并讲话，公司党委委员、纪委书记李莎主持会议。 会上，公司党委副书记、总经理李忠军领学了习近平总书记关于严明党的纪律系列重要论述，通报了上级纪委有关违反中央八项规定精神典型案例，并集中观看了警示教育片《赌输青春的90后干部》《失控的权力》及公司廉洁宣传片《一路清风问明月》。 公司党委书记、执行董事夏益奉以《严守党纪规矩  筑牢廉洁防线》为题给全体党员干部上了一堂廉洁党课，并结合公司实际，围绕“以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责”作出工作部署。夏益奉在讲话中指出：严以守纪，要时刻绷紧党的纪律和规矩这根弦，要自觉遵纪守纪，通过中心组学习、“三会一课”、主题党日活动等，将党纪学习教育融入日常、抓在经常；严以守法，要坚决做到依法办事、正确行权，进一步增强法治意识，不断了解和学习国家法律法规，学习公司各项规章制度，用制度来推进和驱动管理，让工作在规范的机制内运行；严以守德，要常修政德、永葆本色、牢记使命，要明大德、守公德、严私德，守住“八小时以外”自律关、权力关、交往关；严以守责，要强化责任担当，认真履职尽责，强化责任意识，全面落实“一岗双责”，树立大局意识、责任意识和奉献意识，切实做好本职工作。 公司领导班子成员、全体党员干部共60余人参加会议。